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泡书吧小说网 > 都市言情 > 给员工画饼就能暴富 > 第505章 企业的良心?
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半小时后,刘莹到了楼下,两辆U8停在楼下。

第二辆U8升下车窗,露出大柳助理精致的脸蛋。

“这里。”

排场不小啊,还有专职司机,第一辆车难道是安保?想到这里刘莹快步上车。

车内空间很大,两人在后座显得很娇小。

“你好刘莹女士。”

刘莹握住大柳助理伸过来的手。

“叫我刘莹就行,前面那个车也是一起的吗?”

“前面是安保人员。”

“部门老大除了专车,还有安保呢?这么好啊。”刘莹表示有些小羡慕,好像以后也会有啊,因为她不会开车啊,上下班怎么办啊,哦住宿离着很近就几分钟走路距离啊,那没事了?那也有事啊,以后她在京州买房子怎么办!!!

大柳助理听出了刘莹口气中的羡慕之意,笑着开口“你也会有的,迟早的事,不过一般都只会配专车和司机。

安保团队是因为我所负责的部门有公司的高度机密,是为了安全起见。”

“哦。”刘莹点点头,看来是什么高科技了。

大柳确实没有说谎,毕竟不论是创梦生物还是军工厂都是她负责的部门。

前面可是军方的人,可不也是保护她的么,这可不算骗人,顶多就是有所隐瞒。

作为拥有两个办公室的女人,她比申晴还要豪横。

虽然申晴负责的业务多,但是人家资源都整合起来了,经济开发区那边本身就租金低,直接在产业园置办了一个小产业园,可不就一个办公室。

那像她去另一个公司还得坐专车,费油又费电。

大概二十分钟的车程,驶入进了创梦生物科技公司的大门。

这里对比军工厂,安保上要正常多了,一看就是普通的科技工厂。

一期二期主路都连通上了,三期正在加班加点的赶工期。

现在正是午饭休息的时间,天气温暖,借着春风不少的技术工人都在园区散步,还有的在凉亭歇息。

“这午休没地方去吗?”

汉大帮的工厂,既然给休息时间了,居然会不给休息室吗?

“当然有,公寓离这并不远,过一条马路就是了,最近天气好,工人师傅们也就不打算回去了,毕竟体力活几乎没有,越睡越不精神,需要适当的运动来精神精神。”

进入写字楼,整个写字楼沉浸在一股懒洋洋的氛围,搭帐篷的、睡躺椅的。

这创梦公司这么悠闲吗?

路过一个在工位上悠闲着吃着零食喝着茶水的剪辑影片的男人面前。

男人起身叫了一声“柳姐,回来了啊,我把文件改完了,发到公司软件你的邮箱上了。”

“好的辛苦了,没什么事你就回去吧。”

“不急我把视频剪完再走。”

“行。”

对此刘莹充满了好奇“柳姐,他这就提前下班了?”

“哦,你可能不知道,他是公司的产品设计师,也是星火平台的一位大Up,墨轩,公司之所以成立,也是陈老板注意到他的一个纪录片。

他在纪录片中给残疾人士制作可以正常游玩的踏板,虽然对比世面上大厂的配件略显粗糙,但是很有想法,加上陈老板公司有大量的身患残疾的员工,都有着自己的正常玩游戏的需求。

当时老板说了一句话,玩游戏是每一个人都应该拥有的权利。

于是带着我亲自挖他过来当设计师,因为常年在一线,接触残疾人士,加上有不少丰富的设计经验,所以让他兼职当设计师。

尤其是他对产品设计的贡献大多来自一线,这对他的设计理念很亲民有很大的原因,所以我就保留他Up主的身份。

正式邀请他成了公司的一员,享受六险二金的福利待遇,不过工资方面就要比其他的产品设计师要少一些了,按照修改和提交的方案来决定工资。”

话是这么说,但是工资依然不低,毕竟是汉大帮旗下的高端科技工厂,正常的产品设计师的最低工资在税后一万五左右,技术大牛的工资在月薪五万以上。

这不是一线大城,在生活配套成本都远低于一线大城的京州市,汉大帮的香饽饽不仅吸引着外出的游子,也吸引着一线大城、国际大城的人才。

非常符合京州市吸引人才的计划,甚至还提出了给技术人才提供住房买车等补贴,也算是表明了京州的支持。

所以墨轩能够拿到一万,在平均工资4000左右的二线城市,已经是非常不错了,这也是墨轩很痛快的入职的原因之一。

钱不是万能的,但是像墨轩这样有想法的人,钱可以是他手里最棒的工具,带给更多人平凡的幸福。

刘莹哦了一声“那公司不是还有产品设计师吗?我来之前了解了的,咱们正在攻破义肢。

这不是游戏按键等的上位替代了吗?”

“不,刘莹你的观点有很多问题。”

大柳助理对刘莹的印象还是蛮好的,所以想要好好和刘莹说一下,毕竟从小到大都是天之骄女,所接触的都是行业顶尖的资源,很容易产生误区,这对未来的工作有不好的影响。

“公司除了高科技技术,也需要更加低廉的产品去维护市场。”

见到刘莹很乖巧的听她解释,心中不由得更加喜欢了几分,这孩子不犟嘴,给别人发言的空间,并且仔细的听他人的理论,这是一个很不错的品质。

“一方面是需要投入小回报稳定的产品去维持市场,减少在对高科技研发投入时候,损失较多的市场基本盘,也能大幅度加深顾客对品牌的知名度。”

刘莹点点头表示理解,仔细想想确实有这方面的道理,投入那么多,结果没有市场份额,那岂不是要亏钱了。

“另一方面是企业的良心,其实现在很多求职者都会觉的这个就是面子工程,而不在意,但不论以前在哪家公司看到过什么,听到过什么,在汉大帮这里都需要重新学习,学习企业的良心。

这是汉大帮立足的根本,也是陈老板在战场上游刃有余的秘诀。”