2023年的太阳洒向了人间，常乐与陈丽华都正式步入35岁，不知什么时候开始，35岁成为了无数体制外职场中年人噩梦的开始。人才招聘市场上，许许多多的岗位明确规定，招聘要求，35岁以下，34岁与35岁之间隔的不是一年，而是一堵厚重的城墙，一堵将职场人分割为两半的墙。江湖传言，这堵墙都一些知名大厂开始的，而后慢慢的这阵风开始席卷全国。越来越多的公司招聘时，严格管控年纪，一旦你过了35岁，找工作，hR不会仔细看你的工作简历，不会看你的学历，第一时间先看年纪，年纪不达标，直接淘汰，这是这么残酷，这么现实。
对于一个大学毕业生，正常毕业年纪在22或23岁，到35岁也就参加工作12年左右，35岁本应是一个职场人经验与能力都处于稳定且快速上升的阶段。
九年义务教育加3年风雨高中加3年大专（或4年本科），最少也是15年的全日制学习，难道就只为12年的工作吗？
常乐想想都觉得可笑，可悲可叹，但又不得不选择接受，一件事情都只有两种选择，选择接受，选择改变。这是大环境决定的，不是一两人就是能改变的了的现状。常乐想国家还鼓励60岁老人再就业，35岁确可能会找不到工作，真是很搞笑，对于1989年人，要到65岁才退休，不知道35到65岁这三十年，这些中年人一旦失业了，日子都是怎么熬下去啊。
越来越多的失业中年人选择了摆地摊，开滴滴，送外卖，送快递，毕竟活着比尊严更重要。
能够进入体制内的人毕竟是少数，绝大部分人不得不选择在体制外奋斗打拼，一到35岁，打工人都不敢轻易辞职，不是对自己能力不自信，而是对社会35岁危机的慎重考虑，特别是有房贷与车贷的这批人，他们太清楚失业对他们来说意味着什么？
社会在进步，据统计国家平均年纪已经来到了76岁，自古人生七十古来稀，35岁就意味着人生已过半，前半生已结束，开始了人生后半场的生活。
35岁对于很多人，都是上有四老，下有小孩，自己根本无路可退，只能选择坚强的熬着，希望有朝一日能够熬到幸福生活的到来。
市场也是有招聘35岁以上人员的工作岗位，但大部分都是最底层的工作，如小厂的装配工，注塑工等等。
国家一再强调要保民生，保就业，保证人民的基本生活，招聘不能有性别与年纪歧视。现实与规定相去甚远，想想也是，常乐毕业后，一直在加班，就几乎没拿到过什么加班费，什么法定假期，什么3倍工资，都是空中楼阁，连高温补贴都是第二家公司开始才第一次领取到，虽然每月只有50元，常乐感觉到更多的是被重视，被尊重。
常乐与陈丽华也时常会考虑，如果我们失业了，生活如何维持，在私企，特别是在办公室想在一家公司干到退休是小概率事件，甚至有点不真实。如果一个人在体制外，又在办公室上班，从毕业直接干到退休，这是多么大的福报，多么的幸运啊。
首先公司得存在将近40年，私企的平均寿命才5年左右，工作人员的能力要能跟上公司发展的速度，收入与职位要能够匹配自己的能力，任何一条都是万里挑一的幸运。
常乐想着自己也应该为了以后的生活多留一条退路，以防万一自己失业了，为自己找工作多准备一个选择的余地。
常乐刚毕业没几年就有同学考了二级建造师，二级建造师是从事建筑行业的入门证书，虽算不上有含金量，但是对于进入建筑业，确实不可或缺的敲门砖。
常乐想着自己同学可以报考，自己应该也可以，趁着自己记忆力还过得去，就报名考考看，也算是为下半场人生一个新的尝试与机遇。