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张士诚又逼得逼得的说了好一阵,之后才开始正式讲说曹州富土康的奖惩制度。

一开始,富土康的奖惩制度还好,大多是奖励制度,虽然说的很空泛,但是不管怎么样,还是有奖励的,还是给钱的这些东西,让人听了还是比较舒服。

但是洋洋洒洒几百条记录,只讲了十多条的奖励制度之后,接下来就是各种各样的处罚制度,

一开始大家还能接受,但是越往后,台下的工人们越觉得不对劲,

怎么到处都是扣钱的项目?而且每一次扣钱都是扣那么多,如果按照这种情况下来,他们真的能挣到钱吗?

虽然富土康这一届曹州市的工人他们的整体水平并不高,但是他们可都是从几百万曹州市人民中优中选优选拔出来的人才,理解那都是没有问题的,他们也渐渐听出了不对味。

尤其是在听到迟到一次罚五块钱,早退一次罚五块钱,不听从领导安排罚十块钱,顶撞领导最严重者甚至是开除,

这还都是一些开胃菜,越往后越让大家感觉有些离谱,

规章制度中,对员工的衣服发型甚至是洗澡的次数,还有吃饭的时间以及加班的要求都有严苛的规定。

而且这样不合理的制度足足有几百条,一开始张士诚每念完一条,大家还能够理解,但是越往后大家越觉得不对劲,这个制度怎么感觉不像是什么好的制度?

渐渐地,台下的工人们开始议论纷纷:

“唉,我说老张,这个奖惩制度是不是有点缺德呀?”

“吃饭时间只给15分钟时间,而且,超过15分钟就扣钱。”

“我的老天爷呀,这简直比在监狱里还要严苛呀!”

“谁说不是?”

“你说他念的这些制度,听起来一开始还好,但是越往后越感觉不是那么回事,这简直就是把咱们当成畜牲来对待了呀!”

“吃饭有时间规定,睡觉有时间规定,穿衣发型都有规定。

好像监狱里都没有这么严!”

“唉,你说咱们挣点钱容易吗?一开始这张总说什么让咱们学习管理制度,说什么后期咱们可以提升管理人员,我感觉都是他娘的放狗臭屁!”

“可不是,就狗臭屁,这分明就是在糊弄咱们,你们没有听出来吗?他一开始就是给咱们画大饼了,现在,是原形毕露了,开始处理咱们啦!”

“你们说以后要是公司真要按照这种制度进行,咱们可怎么活呀?这人生就没人生了,完全把自己卖给工厂呀!”

“唉,可是如果你不把自己卖给工厂,以后你能找到比这再好的工作吗?甚至是说你能找到工作吗?兄弟,没办法,咱们只能接受!”

“真他娘的操蛋,本来以为可以稳稳当当挣钱,本来以为找了个好企业,可是这些万恶的资本家,这丑恶嘴脸都他娘一样!”

“行啦行啦,别说啦,别说啦,回去好好看看这个制度少被罚钱才是真事!”

渐渐的,张士诚也感觉到台下的议论声音越来越大,他也知道这个制度肯定会引起大家的反弹,而且他已经做好准备开除一批人,为这个制度进行立威。

至于说对于员工们的意见,张士诚根本就没有一点在意,你会在意几只蚂蚁的生死吗?当然不会,张士诚此刻就是这种心里。

在他的眼里,这些普通的工人甚至是连只蚂蚁都不如,只不过是一个个冰冷的数字,只不过是一个干活的工具,

而他要做的就是把这个工具用到极致,把利益省到极致,这才是他要做的!

洋洋洒洒的几百条管理制度完全念完之后,台下的所有富土康的工作人员简直是倒吸了一口凉气,这他娘的简直就是最严管理制度!

如果是真的按照富土康这种管理制度进行工作的话,用不了几个月,大家不疯才怪!

在念完了公司的管理制度之后,张士诚放下手里的本子,然后看着台下议论纷纷的人群,皱着眉头说道:

“各位家人,刚才我念的这些奖惩制度,你们是不是有什么意见呢?

如果你们真的有意见,那么现在就可以提出来,提出来之后,我们公司可以立马给你开工资让你离开,毕竟这就是咱们公司的管理制度,这也是咱们公司的管理文化。

我们现在并不是强把这种制度强加给大家,而是告诉大家,你们只要是我们曹州富土康的员工,你们就必须去了解这个制度,必须去遵守这个制度。

当然,你们如果觉得这个制度太过严苛,甚至是你们觉得根本无法忍受,那么也很好办,现在你就可以提出来,马上去人事办理退厂手续。

我可以很负责的告诉大家,现在你能进入咱们富土康电子厂上班,就已经是你最大的福报,你有了这么大的福报,你还有什么抱怨呢?

让你工作多一些时间,对你要求严苛一点,难道你就忍受不了吗?如果你忍受不了,那这种福报为什么会是你?其他人也可以。

今天你离开了,明天会有十个、百个人挤破头皮要来咱们公司上班,所以我请大家要好好考虑。

如果你离开了,那么以后你就会进入咱们富土康电子厂的黑名单,任何一家与富土康电子厂有关的电子厂都不会再收留你。”

本来有一些脾气暴躁的员工,他们想站起来应对张士诚,然后潇洒的离开,不过现实就是现实。

现在在曹州市能够进富土康上班,这已经是非常好的事情了,如果他们离开了富土康,在曹州市,他们绝对再也找不到这么好的工作。

没错,富土康的要求确实严格,甚至是有些变态,但是不管怎么样,他们可以给大家工资,可以给你钱,就像张士诚所说,这其实也是一种福报,

你不想在这里上班,有大把的人想进来都进不来。

本来以前想站起来离开的员工,想明白了这其中的问题之后也坐了下来,毕竟为了钱没有办法,他们必须得忍!

看到台下没有人反驳自己,张士诚知道自己的这个管理制度可以实施啦!